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江淮时报:紫云英花开,打造人才“强磁场”

——芜湖beat365亚洲官方网站委员热议“紫云英人才计划”

发布日期:2022-01-19 15:53信息来源:江淮时报浏览量:【字体:  

“大力实施‘紫云英人才计划’,推进‘3113’人才工程,发挥人才发展集团‘强磁场’作用,打造‘创业芜优’之城。”在芜湖市今年的两会上,政府工作报告中的这段话让beat365亚洲官方网站委员们感到暖心又给力。人才“引”与“留”成为委员关注的热点问题之一。在分组或联组会议上、在会议间隙委员交流中,“紫云英人才计划”已成为了讨论的“热话题”。

城市要达到“破圈”发展,就必须以人才为突破口,跑出人才集聚“加速度”,这是委员们讨论的共识。“‘紫云英人才计划’吸引了更多的高端人才创业,已经形成了制度统一、流程统一、事项统一的良好格局。”骆金富委员认为。

朱春富委员感慨到,“紫云英人才计划”提出的加强人才引进的政策反映出了企业的心声。“在‘紫云英人才计划’的助力下,我们企业成功引进了一批高级管理人才,实实在在的让企业感受到了实惠。”周庭委员表示。郭国庆委员则认为,“紫云英人才计划”要对注重提升外来人才的吸引力,留好本地人优秀人才。

委员们在谈论中,纷纷提出自己对“紫云英人才计划”的升级“金点子”。

“‘紫云英人才计划’要把高技术蓝领人才包括在内,加强公共卫生人才队伍建设。”​冯志君委员建议。

葛愿委员则表示,助力紫云英人才计划的实施,想要吸引并留住更多优秀人才在芜湖就业创业,需要从工资待遇、房价控制、教育资源、医疗资源等方面发力。

“要以‘走上门、请进来’方式,开展巡回宣讲、分享交流、参观体验等活动,引领更多大学生选择芜湖。”陈林委员在建言中表示,“要营造尊崇人才浓厚氛围。运用青年喜欢的‘社交网络+’形式,讲好芜湖故事,强化城市宣传,增强大学生对芜湖的城市认同感。”

紫云英花开满城,犹如人才与城市互相成就,绚烂而美丽。以紫云英为媒,让人才对芜湖有更深的理解。“紫云英”的政策加护,会进一步激活城市发展“第一资源”,进一步厚植人才干事创业沃土,让人才和芜湖“共生共赢”。

(陈凌韵)